STAFF From Now On Active Road I just want to be myself Don't worry about winning or losing Passing time overflowing thoughts

双信商事株式会社

STAFF From Now On

Challenge to new fields

自分らしく 心穏やかに
この仕事は自ら新たな分野に活路を見出していくことも重要です。待っているだけではなく、常に目を光らせ、いま何が求められているのかを瞬時に判断し行動に起こしていきたいと思います。

教育 挑戦 実績

発展途上国で培った コミュニケーション力と人間力
前職の商社時代はエジプト・カイロで４年 アフリカ・マダガスカル島で３年の海外赴任を経験してきました。発展途上国で現地の人間と関わっていくなかで自ずとコミュニケーション力や人間力が試されてきました。

自分の仕事をオープンにしていく
管理システムが導入されたことによって課題や改善点が一発で周知され他のメンバーにも指導しやすくなっています。

人と人とをつなぐ架け橋となりたい

海上自衛隊時代 何ヶ月もの航海の間 ひとつの船のうえで約300名が団体生活をするという 特殊な環境に置かれてきましたそこから ワンマンにならずチームの一員としていかに行動すべきかチームワークの重要性を感じています。そこで培ってきた人間関係は 現在の仕事にも大変活かされています。そんな経験から 社内の潤滑油的存在としても貢献していきたいと思っています

ニーズを的確に理解し適切に応える

「全社員営業感覚」 「全社員営業感覚」というスローガンを掲げ各々が営業マンだという意識でメンバーの営業能力向上に貢献できるよう範をしめしノウハウを伝授していきたいです

自分らしく 心穏やかに

電話対応や社外のお客様の訪問の際「常に笑顔で気持ちよく対応する」ことを心がけています。自分らしく心穏やかに接することは会社のイメージアップにもつながることだと信じています。

One for all, All for one

豊富な経験を生かした恩返し

これからの人生は

時代のニーズに合わせた防衛力整備を強化していきたい

向上心を忘れない。日々精進し進化し、つづけていきたい。

幼少期から剣道を25年続けてきたことで精神面の強化 諦めない力が培われてきたと感じています。この経験は自分の時間や会社での時間の使い方 人との関わり方 信頼関係 管理能力や人間力の強化にも役立っています。一日24時間という限られた時間のなかで日々精進し 進化しつづけていきたいと思っています。

自分を知ってもらう事が人を知るための第一歩

経験や実績をメンバーに引き継ぐ
これまでの経験や実績を少しずつメンバーに引き継ぎながら各々が新たな分野へのチャレンジを見出し実績を残せるような雰囲気づくりを目指しています。

to live true to myself

Restart for a New Era

自衛隊の防衛力整備は今 大きな変革のときを迎えています。時代に合わせたニーズを先行的に取り入れ力強く再スタートを図る必要を感じています。

インパクトを与えられるような人に

これまでの人生で大事にしてきたことはインパクトを作ること世界や所属するコミュニティーへ。そしてこれから出会う一人ひとりへもインパクトを与えられるような人間になりたいと思います。

Area Development Director Wade Edwards

Chairman Mitsuru Yoshida

不易流行変わらぬものと変わっていくもの・・・

これまで歩んできた 50年という長い歳月の歴史の一つひとつには何ひとつ不必要だったものはありません。「不易流行」という言葉を胸に 本質的なものを忘れず　しかし その時代にあわせて柔軟に変化を重ねていくことを大切にこれからも歩んでいってほしいと思います。

「想い」は「情」につながっていく

President & CEOYuji Yamagishi Two trust relationships

先代が創業以来掲げてきた「